Assistente de Recursos Humanos – Sanlam Seguros Moçambique

 



Introdução

A Sanlam Seguros Moçambique está a recrutar um Assistente de Recursos Humanos para reforçar a sua equipa na cidade de Maputo. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais que desejam desenvolver uma carreira sólida na área de Gestão de Pessoas, integrando uma instituição consolidada no mercado segurador.


🎯 Título da Vaga

Assistente de Recursos Humanos – Sanlam Seguros Moçambique


🏢 Local de Trabalho

  • Maputo – Moçambique

📝 Descrição da Função

O Assistente de Recursos Humanos será responsável por apoiar o Departamento de RH nas atividades administrativas, operacionais e de suporte aos colaboradores. A função envolve gestão documental, processamento de informações, apoio ao recrutamento, folha de férias, seguro médico, contratos, comunicação interna, entre outras tarefas essenciais à área de Recursos Humanos.


📌 Principais Responsabilidades

Administração de Recursos Humanos

  • Atualização da folha de férias dos colaboradores
  • Preparação e processamento de contratos, folhas e documentos administrativos
  • Apoio na gestão de viagens e deslocações dos colaboradores
  • Submissão de documentos ao INSS, INE e Imprensa Nacional
  • Apoio na organização de processos de recrutamento e seleção
  • Elaboração e atualização de descrições de funções
  • Assistência no processamento salarial
  • Apoio na avaliação de desempenho
  • Emissão de listas de colaboradores recém-contratados para a área financeira
  • Gestão e arquivamento de documentos de RH
  • Gestão e acompanhamento do seguro médico
  • Apoio em ações de comunicação interna
  • Participação no programa de integração de novos colaboradores
  • Outras tarefas atribuídas pela gestão de RH

🎓 Requisitos da Vaga

Formação Académica

  • Licenciatura em Recursos Humanos, Administração, Gestão ou áreas afins

Experiência

  • Mínimo de 2 anos de experiência em funções semelhantes

Competências Técnicas

  • Domínio de ferramentas de RH
  • Conhecimentos intermédios de informática (Excel, Word, E-mail)
  • Experiência em recrutamento, gestão de contratos e administração de pessoal
  • Boa capacidade de comunicação
  • Conhecimentos básicos de gestão financeira

 Competências Comportamentais

  • Organização e atenção ao detalhe
  • Proatividade
  • Capacidade de trabalhar sob pressão
  • Boa gestão de tempo
  • Ética profissional e sigilo
  • Espírito de equipa

📨 Como Candidatar-se

Os candidatos interessados devem enviar:

  • Carta de Apresentação
  • Curriculum Vitae atualizado
  • Cópias de Certificados
  • Cópia do BI
  • Documentos adicionais relevantes

Envio de candidaturas:
📧 brunovictor.abaquar@bizsolutions.co.mz

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